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ニュースリリース

(ご参考)

2010年02月09日


マツダ、2011年度の定期採用人数の計画について

 マツダ株式会社(以下、マツダ)は、2011年度の技術系、事務系の定期採用人数の計画を決定しました。技術系110名、事務系25名を採用する予定です。

 

 マツダの光田稔執行役員人事本部長は、「依然として厳しい経営環境であり、前年度とほぼ同数の採用となりますが、将来の環境技術、モノ造り革新、マーケティング力の強化などを視野に入れ、必要な人材を計画的かつ継続的に採用していきます。夢を持って困難にも果敢に挑戦できるフレッシュな人達を待っています」と語りました。

 

-2011年度定期採用人数の計画および2010年度入社見込み人数-

  2011年度
定期採用人数計画
2010年度
入社見込み
技術系 大学院・大学・高専・専門・高校 110名 100名
事務系 大学院・大学・短大・専門 25名 20名
技能系 高校 未定* 200名
医務系など 大学・短大・専門・高校 未定* 20名
合計 未定* 340名

* 技能系、医務系などの2011年度定期採用人数の計画については後日決定する予定です。

 

(マツダオフィシャルウェブサイト内採用ページ  http://www.mazda.co.jp/corporate/recruit/)

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